应届毕业生申请解除就业协议指南

其实这个在学校的就业指导中心网站上都有,只是最近那么多人在问,所以发上来给大家作个参考

 各学院：

    在“供需见面、双向选择”的毕业生就业模式中，学校应该尊重毕业生的个人意愿，同时更应维护全体学生的整体利益。过高的违约率意味着应届毕业生有效就业机会的损失，也必将影响企事业单位对我校未来毕业生的评价和聘用意向。
    因此，我中心重申我校毕业生解除就业协议（即违约）的申请及受理规程如下：
    

    1、 希望全校毕业生从我做起，注重诚信，共同维护我校毕业生良好的社会声誉；签约前要谨慎，签约后要信守承诺。

    2、毕业生一旦与用人单位签订就业协议，双方就已构成契约关系。毕业生如因故需要终止与原签约单位的协议，必须按学校规定办理解约手续。

    3、 解约手续的流程：
    
     1） 材料准备：①原签约单位（包括协议书上盖过章的上级主管部门）书面同意解除协议的函件（原件）；②新单位同意接收的函件（原件）；③原签约的协议书；④本人要求违约的书面申请。
    
     2） 从学校就业网站下载并填写《解除就业协议审核表》，由学院分管毕业生就业工作的领导签署意见。
    
     3）就业中心只在每周三下午受理解约申请。毕业生需将上述违约材料送至中心就业管理部（永谦B104），毕业研究生由林芝老师受理，本科毕业生由任翔老师受理。
    
     4） 中心将对毕业生的申请材料进行审核。经审核同意的，于下一周的周三下午发放新的就业协议书。对手续不全、材料有虚假、对学校声誉影响较大的违约申请，就业中心将不予同意或延期审核。

    4、曾经办理过解约的毕业生，与新单位签约后，学校不再受理该生的第二次解约申请；原则上不受理签约后一个月内递交的违约申请；原则上不受理2008年暑期毕业生在2008年春学期开学前以及2008年5月21日以后递交的违约申请。
    

    5、到国内外升学以及录取为国家公务员的毕业生，在征得原单位书面同意的前提下，不受解约受理时间的限制。

 

    就业指导与服务中心